工位设计是办公室设计的重要组成内容，它既是私人空间同时又是多部门聚集与合作的场所，工位设计不合理可能会直接影响整个公司的工作效率。今天，小编便为大家聊一聊办公室设计中工位设计的注意事项，希望对你的办公室设计工作有帮助和启发。

规划工位要考虑不同部门的工作特点

公司中，不同的部门具有不同的工作特点，规划工位必须要考虑不同部门的工作特点。例如，财务部门就要考虑其工作的私密性，比较适宜拥有一间独立的办公空间，不适宜设计在员工开放区以及人员来往过于频繁的区域。而行政及HR等部门，则需要设计在方便服务全公司员工的位置。

工位设计要合理做好动线的规划

办公室设计中的动线就是办公空间中各类角色的行动路线。动线的规划设计尽量要做到让员工与访客的行进路线互相区分，而且交叉越少越好。这样的动线设计才利于员工拥有一个更加舒适的工作环境，利于员工更加专注和高效的投入工作当中。

公司的特殊群体需要特殊照顾

办公室工位的设计需要照顾到一些特殊群体，像高管、技术员等。比如对于高管来说，不同的高管，可能具有不同的工作习惯，这时需要根据具体情况处理好商务洽谈空间的安排、物品文件多少以及决策环境安静与否等情况。再如，技术部门人员很可能会在单片区域单独集中在一起，甚至会单独占用整个楼层，而且无关人员要免进。